Conseiller.es du.de la salarié.e

Bilan du mandat des conseiller.es du.de la salarié.e : thématiques récurrentes, difficultés rencontrées, succès, stratégies, etc.
Le.la conseiller.e du.de la salarié.e : champ d’intervention, rôle, moyens, droits.
Droit du licenciement : entretien préalable, motifs, notification, documents de fin de contrat, sanctions disciplinaires.
Autres modes de rupture du contrat de travail : rupture conventionnelle, prise d’acte, etc.
Comment assister au mieux un.e salarié.e lors d’un entretien préalable.
Point sur les dernières évolutions juridiques et jurisprudentielles (avec une possible intervention d’un.e avocat.e spécialisé.e en défense des salarié.es).